Konzept-Werkstatt für Kommunikation
Führungskräftetrainings - Teamworkshops - Konflikttraining
- Sie brauchen ein Konzept, um Ihre Führungskräfte weiterzuentwickeln?
- Sie brauchen ein Kozept, um die Unternehmens- und Führungskultur zu stärken?
- Sie brauchen jedoch keinen Berater für die Durchführung, denn Ihre HR führt den Workshop durch?
Qualitativ hochwertige Konzepte zu schreiben, ist nicht einfach und nimmt viel Zeit in Anspruch. Um ein ordentliches Konzept zu schreiben, braucht es Ruhe und Zeit – das ist im stressigen Arbeitsalltag oft nicht möglich.
Mit der Konzept-Werkstatt unterstütze ich Ihre HR, damit sie sich voll auf ihre Aufgaben im Arbeitsalltag fokussieren können.
Folgende Informationen brauche ich von Ihnen:
- Handelt es sich um ein Führungskräftetraining, um einen Teamworkshop oder um ein Konflikttraining?
- Um welche Führungskräfte-Ebene handelt es sich?
- Teamworkshop: Geht es um ein neu zusammenwachsendes Team? Oder besteht das Team schon lange?
- Konflikttraining: Um welche Teilnehmergruppe geht es?
- Wie lange soll der Workshop dauern? Einmaliges Event oder in mehreren Schritten?
- Wie viele Teilnehmer werden es sein?
- Welches Thema steht bei Ihnen ganz oben auf der Liste, das behandelt werden soll?
- Welches Thema ist nicht relevant?
Praxisorientierte Konzepte sind das A und O für Workshops und helfen dabei, das Erlernte im Arbeitsalltag umsetzen zu können. Mindestens genauso wichtig ist es, dass die Teilnehmenden sich auf die durchführende Person einlassen können, um den Inhalt aufzunehmen. Vertrauen aufzubauen und emotionale Kompetenz sind unabdingbare Fähigkeiten, die die durchführende Person mitbringen sollte.
Wenn Sie ein Konzept für Ihre HR erhalten möchten, die dann den Workshop durchführt, schreiben Sie mir gerne eine Mail mit den oben genannten Informationen. Für ein individuelles Angebot werde ich mich bei Ihnen zurückmelden.